Fivesay mælir starfsánægju með 10 drifkröftum sem byggja á rótgrónum hugsmíðum úr vinnusálfræði. Hér er allt uppi á borðinu: hvaðan líkanið kemur, hvernig kvarðinn virkar, hvað er staðfest — og hvað ekki ennþá.
| Drifkraftur | Hugsmíð og heimild |
|---|---|
| Sjálfstæði | Sjálfræðisþörf — Self-Determination Theory (Deci & Ryan); Influence at work (COPSOQ III) |
| Vinnuálag | Starfskröfur — Job Demands-Resources líkanið (Bakker & Demerouti); Quantitative demands (COPSOQ III) |
| Viðurkenning | Viðurkenning — effort-reward imbalance (Siegrist); Recognition (COPSOQ III) |
| Starfsþróun | Starfsþróun — Possibilities for development (COPSOQ III) |
| Stjórnun | Stuðningur stjórnenda — Quality of leadership (COPSOQ III); Support (HSE MS) |
| Samvinna | Tengslaþörf (SDT); Sense of community (COPSOQ III) |
| Samskipti | Upplýsingaflæði og sálfélagslegt öryggi (Edmondson 1999); Predictability (COPSOQ III) |
| Tilgangur | Tilgangur í starfi — Meaning of work (COPSOQ III) |
| Vellíðan | Endurheimt og jafnvægi — Stress, Work-life conflict (COPSOQ III) |
| Vinnuaðstaða | Vinnuaðstæður — starfsbjargir (JD-R) |
Svarað er á 5 þrepa broskallakvarða með textamerkingum. Myndkvarðar af þessu tagi eiga sér langa sögu í mælingum á starfsánægju (Kunin Faces Scale, 1955). Ein spurning á hvern drifkraft í hverjum púlsi er studd rannsóknum á réttmæti stakra spurninga (Wanous o.fl. 1997) og snúningskerfið safnar breidd yfir tíma. Allar spurningar eru jákvætt orðaðar — það er meðvituð hönnunarákvörðun fyrir hraða svörun í síma, skjalfest hér frekar en falin.
Engin nöfn, netföng, IP-tölur eða tækjaupplýsingar eru vistuð með svörum. Niðurstöður opnast aðeins þegar minnst 5 hafa svarað og uppfærast svo aðeins í 5-svara skrefum, þannig að eitt nýtt svar verður aldrei einangrað. Umsagnir birtast í handahófsröð án einkunna og tímasetninga.
Júlí 2026: orðalag fimm spurninga endurskoðað (workload_3, wellbeing_2, environment_1, growth_1, mgr_5) til að fjarlægja tíðniorð og tvíþætt fullyrðingar. Auðkenni spurninga haldast óbreytt svo samanburður yfir tíma stenst.